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领导致辞

领导致辞

高科三十正风华

——徐益民董事长2022年新春致辞

 

  挽住云河洗天青,物华又与岁华新。沐浴着新年的阳光,我们告别了不平凡的2021,迎来了充满希望的2022。值此辞旧迎新之际,我谨代表公司向奋斗在各个岗位上的高科人,向一直支持我们的员工家属,向长期关心高科事业发展的各级政府、投资者以及社会各界朋友致以最诚挚的感谢和问候!

 

  刚刚过去的2021年,是党和国家历史上具有里程碑意义的一年,也是公司守正创新、厚积薄发,经营质效持续提升的一年。在这一年里,我们隆重举行庆祝建党百年活动,深入推进党史学习教育,坚定初心使命,汲取奋斗力量,切实发挥党建工作在公司高质量发展中的引领作用。

 

  在这一年里,我们观大势、思大局,于复杂多变的经济环境中保持战略定力,坚持深耕聚焦、创新转型,扎实推进三年发展规划落地执行,公司主要经济指标保持稳健发展的良好态势,综合实力再上新台阶。 

 

       在这一年里,我们继续坚持房地产谨慎、市政积极、股权投资稳步发展的经营策略,顺应行业发展趋势,有所为有所不为,脚踏实地、稳中求进,不断提升主营业务核心竞争力。  

 

       我们坚守品质之道,致力于为客户提供优质的产品与服务,荣院、品院等项目延续良好口碑,为城市焕新发展贡献力量;我们深入推进产业联动,持续加强市场开拓,积极拓展建设项目业务规模,取得明显成效。房地产市政业务协同发展的新格局不断深化,产业链整体收益得到有效提升。

 

  我们坚持战略投资与科创投资并重,精选项目、有序进退、滚动发展,股权投资业务利润贡献不断提升。聚焦医疗健康、信息技术等科技创新领域,把握时代风口、立足优质赛道,我们围绕产业链生态圈持续投资优质项目,为未来发展积蓄力量;紧跟资本市场注册制改革浪潮,着力推动投资项目IPO,百普赛斯、诺唯赞等4个项目成功发行上市,多年耕耘结出硕果。

 

       在这一年里,我们持续推进风险防化工作,不断提升内部管理水平,切实推动公司高质量发展。正是由于近年来对风险防化工作的高度重视,我们积极防范新增风险,始终保持合理的负债规模,努力化解潜在风险点,成功退出高科皓熙基金,引入臣功制药战略合作伙伴,资产质量不断提升,公司发展行稳致远。我们不忘初心、勇担使命,在做好常态化防疫管控,守护广大业主和员工安康的同时,积极响应“战疫”号召,捐助区域防疫事业,组建志愿者先锋队支援抗疫一线,为社会贡献高科力量。

 

    时光见证前行的步伐,岁月铭刻奋斗的足迹。2022年,是公司成立30周年暨上市25周年。三十而立、风华正茂,公司发展中的每一份成绩都饱含着代代高科人的辛勤与汗水,也镌刻下奋斗者的印迹。30年的成就让高科人感到自豪和骄傲,但我们也应该清醒地认识到,成绩只能说明过去,以守维成则成难继,因创兴业则业自达。面对复杂多变的宏观环境和日趋激烈的竞争市场,我们必须保持清醒头脑,常怀忧患意识,勇敢迎接挑战,积极奋发有为。

 

       新的一年,我们要在保持战略定力的同时,进一步加强对宏观形势的研究,研判行业趋势,把握发展主动,蹄急而步稳,谋定而笃行,力争主要经济指标实现新的增长。

 

       新的一年,我们要深入推动产业联动,强化产业协同,持续增强核心竞争优势,积极拓展城市更新和综合开发类项目,推动房地产市政业务发展模式的转型升级。我们要进一步加强投研体系建设,做好对科创领域优质赛道的研究,强化金融资产主动管理,通过滚动发展稳定提升股权投资业务利润贡献。我们还要积极探索产投互动,有效嫁接优质资源,为公司长远发展培育新动能。

 

       新的一年,我们要继续推动党建工作提质增效,抓党建促发展;我们要持续推动机制创新,深入推进风险防化,不断提高管理效能,赋能业务持续发展;我们要坚持传承和弘扬高科的优秀文化,夯实公司基业长青的稳固根基。

 

       30年的风雨兼程,30年的勠力同心,南京高科创新发展、跨越发展的步伐从未停歇。让我们心向美好、张开双臂,以逢山开路的闯劲、抓铁有痕的韧劲、攻坚拔寨的拼劲,在传承中坚守,在坚守中创新,在创新中再出发,为实现百年高科、基业长青拼搏奋斗,为实现梦想和未来勇毅前行!

 

        最后,衷心祝愿大家身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意!

  

南京高科董事长、党委书记

徐益民

2022年1月1日