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徐益民董事长详解“价值创造”
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发布时间： 2013/04/06 12:45
2013年是公司“价值创造年”。近日，公司董事长徐益民先生接受《高科报》记者专访，详解管理主题提出的背景、内涵及具体要求。
徐董事长指出，价值创造是公司存在和经营的根本目的，公司的发展就是不断创造价值的过程。当前，公司正面临着日益复杂的外部环境和更加激烈的市场竞争。公司提出“价值创造年”的管理主题，既是对2011“品牌提升年”、2012“管理提升年”的传承和深化，更是基于对公司内外部环境的理性思考和审慎把握。
作为开发区类上市公司，公司肩负着多重使命，来自上级的信任、股东的重托和员工的期盼都是公司不断前行的动力和目标。公司提出价值创造，也必须基于这种基础。公司要秉持为股东、为员工、为客户、为社会创造价值的理念，在打造“绩优高科”、“幸福高科”、“品牌高科”、“责任高科”基础上，最终实现“卓越高科”的成长目标。
徐董事长在谈到如何具体开展“价值创造年”活动时，提出四点要求，一是以公司发展战略为引领；二是以创新性思维为导向；三是以解决主要问题为带动；四是以取得扎实成效为衡量。
徐董事长强调，价值创造需要公司全员的参与，公司上下只有把思想统一到价值创造上来，创新思路、认真谋划、狠抓落实，公司的发展蓝图才能尽早变为现实。
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